Индивиуальный предприниматель Солодовников автоматизирует учет на базе 1С: ЗУП 8


Расчет заработной платы и кадровый учет частного предприятия Солодовникова Д.А., занимающегося оказанием услуг, автоматизирован с помощью внедрения программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 (1С: ЗУП)

Автоматизация учетной деятельности ИП Солодовникова Д.А. проведена с помощью специалистов компании «1С:ВДГБ» на базе программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 (1С: ЗУП). В результате внедрения 1С автоматизированы процессы ведения управленческого, кадрового учета и расчета заработной платы на предприятии.

Выбор программного продукта 1С: ЗУП 8 обусловлен тем, что данное решение позволяет вести учет в единой информационной базе от имени нескольких организаций — юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей, которые с точки зрения организации бизнеса составляют единое предприятие.

При помощи внедренного решения 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 были автоматизированы следующие направления управленческой и учетной деятельности:

- планирование потребностей в персонале;
- решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- эффективное планирование занятости персонала;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- начисление и выплата заработной платы;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Программа 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени. Подсистема кадрового учета позволяет:

- хранить личные данные о работниках предприятия;
- служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);
- регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;
- учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.

Предприятие ведет учет в типовой конфигурации программы. Специалистами компании «1С:ВДГБ» на данный момент осуществляется информационно-технологическое сопровождение клиента.

Источник: http://www.vdgb.ru/press_center/index.php?ELEMENT_ID=27062 1С:ВДГБ