Подбор персонала проходит в несколько этапов: обсуждение требований к соискателям с Заказчиком; подготовка вакансий; размещение вакансий; обработка входящих звонков; проведение собеседований (совместно с Заказчиком); профессиональное тестирование соискателей; итоговый отбор соискателей.
Вы гарантированно получите профессиональных сотрудников, способных повысить доверие к вашей компании со стороны клиентов.
Вы гарантированно получите профессиональных сотрудников, способных повысить доверие к вашей компании со стороны клиентов.