Институт экономических стратегий РАН проводит закрытый деловой ужин для руководителей и собственников бизнеса, кадровых служб предприятий по теме: «Особенности, методики и технологии подготовки и развития кадров на предприятиях промышленного, высокотехнологического комплексов России»
24 мая 2013 года с 16.00 до 20.00.
Отель «Swissôtel Красные Холмы», зал Давос
(г. Москва, Космодамианская наб., 52, стр.6)
Контекст встречи.
Минобрнауки запустило серию мероприятий, направленных на развитие взаимодействия организаций сектора реальной экономики и сектора генерации знаний в формате открытой площадки – реализация концепции «открытого Министерства».
Цель мероприятий – определение проблем и генерация идей их решения, трансляция успешного опыта развития, обмен мнениями, установление связей по вопросам совместного выполнения НИОКР и подготовки кадров.
По результатам мониторингового исследования Минобрнауки России о востребованности высококвалифицированных кадров на производстве, в котором приняли участие представители вузов и реального сектора экономики, было выявлено, что средний показатель дефицита высококвалифицированных специалистов в компаниях составляет 35%. На исправление данной ситуации направлена Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров на 2012-2014 годы, утвержденная указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года.
На мероприятии запланировано присутствие руководителей кадровых служб предприятий с государственным участием, разрабатывающие и реализующие программы инновационного развития, российские вузы и научные организации, эксперты и специалисты федеральных органов государственной власти.
По итогам мероприятия для HR, планируется подготовить резолюцию для направления в министерства и ведомства, для учета пожелания компаний-участников встречи при выработке законов, указов, стандартов в образовании и, в целом – стратегии кадровой политики в России.
Участники мероприятия: ОАО «КАМАЗ», ОАО «НПК «Уралвагонзавод», ГК «Росатом», ОАО «Автомобильный завод «УРАЛ», ОАО «Авиационный комплекс С. В. Ильюшина», ОАО «Корпорация «ИРКУТ», ЗАО «Евроцемент груп», ОАО «Красмаш», ОАО «МОЭК», ОАО «МОЭСК», ОАО «НК «Роснефть», ОАО «Авиатехприемка», ОАО «ГТЛК», ОАО «ЭСК РусГидро», ФГУП «ЦНИИТОЧМАШ», ОАО «ЦКБ «Точприбор», ОАО «Вертолёты России» и другие.
Справка:
Институт экономических стратегий более 20 лет работает на рынке дополнительного профессионального образования. Институт проводит регулярный мониторинг рынка дополнительного образования в России и за рубежом с целью наибольшей адаптации программ для российского бизнеса.
Институт имеет большой практический опыт в разработке обучающих программ как в рамках исполнения обязательств по государственным контрактам, грантам и конкурсам, так и для коммерческих организаций, среди которых государственный контракт с Министерством образования и науки РФ «Организационно-техническое обеспечение проведения научной школы “Математические основы синергетики” в рамках федеральной целевой программы “Научные и научно-педагогические кадры инновационной России” на 2009-2013 годы», «Создание системы непрерывного образования» и «Разработка и апробация механизмов общественно-профессиональной аккредитации программ, сертификации независимых рейтингов программ дополнительного (к высшему) профессионального образования» для Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.
По всем вопросам обращаться: тел./факс: (495) 783-74-06, cers-ines@inbox.ru
Волгин Денис Андреевич
Закрытый деловой ужин для руководителей и собственников бизнеса, кадровых служб предприятий по теме: «Особенности, методики и технологии подготовки и развития кадров на предприятиях промышленного, высокотехнологического комплексов России»
13.05.2013
На мероприятии будут присутствовать руководители кадровых служб предприятий с государственным участием, эксперты и представители органов власти. По итогам, будет подготовлена резолюция для учета пожеланий компаний-участников встречи при выработке стратегии кадровой политики в России.